Mae cyfle cyffrous wedi codi i ymuno â Thîm Datblygu llawn cymhelliant prif theatr gynhyrchu Cymru, Theatr Clwyd, yn dilyn ei phrosiect ailddatblygu cyfalaf mawr. Gan weithio’n agos gyda Chyfarwyddwr yr Ymgyrch Gyfalaf a'r Pennaeth Datblygu, bydd y Rheolwr Ymddiriedolaethau a Sefydliadau yn sicrhau'r incwm gorau posib gan ymddiriedolaethau, sefydliadau a ffynonellau statudol i gefnogi blaenoriaethau strategol y cwmni.
Pwrpas y Rôl:
Gan adrodd i'r Pennaeth Datblygu, mae'r Rheolwr Ymddiriedolaethau a Sefydliadau yn gyfrifol am ddatblygu a chyflwyno strategaeth i gefnogi twf incwm o ymddiriedolaethau a sefydliadau i gefnogi anghenion refeniw a phrosiectau arbennig y sefydliad. Mae’r tîm datblygu yn Theatr Clwyd yn gyfrifol am yr holl roddion dyngarol i’r sefydliad, gan gynnwys y Gwasanaeth Cerddoriaeth a Neuadd William Aston. Mae ganddynt darged refeniw blynyddol o £480,0000, yn dechrau ym mlwyddyn ariannol 25/26. Bydd hyn yn cynnwys incwm cymysg gan ymddiriedolaethau a sefydliadau, unigolion a chorfforaethau. Mae’r tîm yn cynnwys Pennaeth Datblygu, Rheolwr Ymddiriedolaethau a Sefydliadau, Cynorthwy-ydd Datblygu, a chaiff ei gefnogi gan Gyfarwyddwr Datblygu gyda rhywfaint o gyfrifoldeb am godi arian Ymddiriedolaethau a Sefydliadau mawr (refeniw a phrosiectau arbennig, sydd y tu allan i flaenoriaethau codi arian craidd yr adran).
Math o Gontract - Parhaol
Teulu - Profiad
Arbenigedd y tîm - Datblygu
Oriau - 37 awr yr wythnos
Cyflog cychwynnol - £31,000
Gradd cyflog - M1
Yn atebol i - Cyfarwyddwr Ymgyrch Cyfalaf